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    《06091薪酬管理》试卷（一）

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    试题序号

    以产品的创新以及产品生命周期的缩短为导向的一种竞争战略指的是( ）

    • A、成本领先薪酬战略
    • B、差异化薪酬战略
    • C、专一化薪酬战略
    • D、创新型薪酬战略
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    薪酬调查

    能力薪酬体系在实际操作过程中，通常将员工所具有的能力划分为_________、能力模块、能力指标三个层面。

    在胜任能力的构成要素中，通过重复学习获得的在某一活动中的熟练程度指的是( ）

    • A、知识
    • B、技能
    • C、自我认知
    • D、动机
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